La era de la empatía comunicacional

Dentro de esta era el lenguaje corporativo se enlaza directamente a una comunicación empática, preocupada e inclusiva, donde los líderes son los principales actores en sus posturas frente a los demás colaboradores apostando a lo cercano, rompiendo barreras piramidales y con una mirada fija al público local.

Gestión de conflictos en tiempos de crisis 2/4

En nuestro artículo anterior les comentaba que continuaríamos con una serie de escritos con algunos puntos muy importantes que debemos tomar en cuenta a la hora de implementar la comunicación en tiempos de crisis. Para este nuevo escrito quiero hablarles acerca de la oportuna gestión de conflictos potenciales.

Comunicación corporativa en tiempos de crisis 1/4

Durante años hemos escuchado hablar de la comunicación en tiempos de crisis, y siempre, toda empresa, organización, proyecto o persona en particular guarda sus planes de contingencia ante una posible situación que obligue a redirigir la comunicación de acuerdo a lo que se esté viviendo, desde el punto de vista empresarial, de negocio o social.